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第144章抚顺的刺痛(3/4)

收入还算是很不错的。”

宋彪心里明白,他在这里赚取的利润是非常丰厚的,就和吴仰曾吩咐道:“你们这些总董、总办心里要有谱,我的厂子不能对工人太差,工资和别人的厂子一样。其他的方面要做的好点,吃的好一点,住的好一点,要多关心一点。比如说天气冷了,可以批购粗布棉衣发下去。根据劳动特点订制,比如说用帆布。就算劳动的时候穿棉衣不方便,比如说手套、鞋子这些也可以发的吧,晚上住宿要有好一点的床和被褥,比如说出钱给工人在新华保险公司办伤残保险,思己及人,虽然说我们不缺工人。也不怕缺工人,可咱们对工人好一点,工人对咱们也会好一点嘛。退一万步说,谁不知道这些都是我东三省总督宋彪的厂子,你们在这里对工人不好。传出去对我名声也不太好吧!”

吴仰曾匆忙答应道:“总督大人说的极是,我这就立刻让人办理!”

宋彪吩咐道:“其他的工厂都一样,告诉容星桥,别丢我的脸面,钱要赚,名声也不能丢光了。”

吴仰曾默默颔首。

这时。邝景扬带着几名调研局的职员到了宋彪面前,因为负责带队的欧阳锡是欧阳庚推荐的留美经济学博士,刚从耶鲁大学获得博士学位就被调研局邀请回国担任经济顾问。人才难得,宋彪主动走上前和这个人握手。

谁也没有想到会在这里遇到宋彪,大家都显得特别高兴。

宋彪很有兴趣的问欧阳锡:“你们这次过来是调查什么?”

欧阳锡答道:“我们正在煤炭工业考察弗雷德里克。泰勒的计件工资制,此外也要考察工人的劳动效率,希望能总结工人的劳动技术,节省体能。增强效率,由此达到提高单人产能的目标。”

因为美国现在正流行这种新的管理理论。刚从耶鲁大学修读完经济博士学位的欧阳锡迫不及待的想要在国内也推广这种新式的管理理论,正好抚顺煤矿采取计件工资制,他就过来进行考察,希望能改善目前的工资制执行标准,通过合理分配来促使劳动效率的进一步提高。

宋彪微微颔首,对欧阳锡的想法表示支持,又道:“我听说你回国之前专程去日本考察日本经济目前的情况,上次和你见面的时候因为事情比较多,也没有谈几句,正好现在有时间,你能不能大概说说你对日本目前的经济情况的了解和判断?”

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